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Studien belegen, dass viele Männer sich mehr Zeit für Ihre Familie und weniger Erwerbsarbeit wünschen. So achten Arbeitnehmer vermehrt bei der Wahl ihres Arbeitgebers auf die Familienfreundlichkeit. Gleichzeitig nehmen Väter immer noch weitaus weniger Elternzeit als Mütter und arbeiten häufiger in Vollzeit. Welche Rahmenbedingungen und Maßnahmen können Unternehmen und Institutionen zur Verfügung stellen, um die Familienfreundlichkeit insbesondere für männliche Beschäftigte zu erhöhen? Der Digitale Fachimpuls von Dr. Marc Gärtner, Referent für Internationales im Bundesforum Männer, richtet sich vor allem an Personalverantwortliche aus Wirtschaft und Verwaltung sowie Gleichstellungs- und Familienbeauftragte. Die Online-Veranstaltung wird von der Gleichstellungsbeauftragten der Gemeinde Rellingen ausgerichtet und findet am 28.02.2024 von 10:00-12:00 Uhr statt.

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