Männer und Arbeit – Argumente und Positionen

Maloche war gestern

Argumente und Positionen zum Thema „Männer und Arbeit“ gibt es viele. Für das Bundesforum Männer ist klar, dass Erwerbsarbeit nach wie vor ein zentraler Punkt im Selbstbild von Jungen, Männern und Vätern ist. Mehr noch, sie gilt als die soziale Aufgabe des Mannes. Es geht um die „richtige“ Tätigkeit und um ein „Normalarbeitsverhältnis“: unbefristet, Vollzeit, Hauptverantwortung für das Haushaltseinkommen. Diesen Anforderungen nicht gerecht zu werden trifft Männer oft im Kern ihres „männlichen Selbstbildes“. Auf unserer Seite finden sich ausführliche Übersichtsbeiträge zu den verschiedensten Facetten zum Thema „Männer und Arbeit“. In der Navigationsbox auf der linken Seite sind die Themenfelder aufgelistet. Wir wünschen viel Anregung und Spaß bei der Lektüre.

Teilzeit, Arbeitslosigkeit oder ein geringeres Einkommen als die Partnerin – das wird von vielen Männern als ein (hoffentlich) vorübergehender Ausnahmezustand angesehen. Doch die Entwicklungen in Wirtschaft und Gesellschaft führen diese Normalitätsvorstellung mittlerweile ad absurdum. Der Wandel von einer Industrie- zu einer Informationsgesellschaft mit den damit einhergehenden Umbrüchen in der Arbeitswelt und auf dem Arbeitsmarkt sowie veränderte geschlechtliche Rollen- und Wertevorstellungen stellen den Einzelnen heute vor große Herausforderungen: Jungen, Männer und Väter können im Gegensatz zu vorangegangenen Generationen nicht mehr an die Leitbilder ihrer Väter und Großväter anknüpfen. Alte Muster verlieren an Bedeutung oder lassen sich zumindest nicht mehr ohne weiteres realisieren. Dies gilt besonders für die Rolle des Mannes als „Familienernährer“. Noch ist ungewiss, was an die Stelle dieses alten Leitbilds treten wird. Klar jedoch ist: Neue Lebens- und Partnerschaftsmodelle zeichnen sich bereits ab. In ihnen definieren sich Männer nicht mehr allein über Erwerbsarbeit oder darüber, ob sie in der Lage sind, eine Familie zu ernähren. Um mit diesen Herausforderungen und Umbrüchen konstruktiv umgehen zu können, brauchen Jungen und Männer Ressourcen und Unterstützungsstrukturen.

Hier setzt das Projekt „Männer übernehmen Verantwortung – Vater, Partner, Arbeitnehmer“ des Bundesforum Männer an. Es leistet einen wichtigen Beitrag dazu, eine moderne und nachhaltige Gleichstellungspolitik zu entwickeln.

Weitergehende Informationen zum Thema „Männer und Arbeit“ finden sich unter den Schlagworten, die links in der Navigationsleiste aufgeführt sind. In den  Beiträgen wird das Thema Arbeit von unterschiedlichen Blickwinkeln aus in ihrer jeweiligen Relevanz für Männer beleuchtet. Wir hoffen, damit die wichtige Diskussion und politische Gestaltung um geschlechtergerechtere Arbeitsverhältnisse anzuregen.

Zusammengefasst finden sich die zentralen Punkte  in der Broschüre „Männer und Arbeit – Maloche war gestern“, die hier zum Download als .pdf bereitgestellt ist: BFM_Männer_und_Arbeit

 

Aktuelles

Gerne verweisen wir auf die folgende Veranstaltung: Equal Pay Kongress am 18. März 2017 in Berlin World Café, Workshops, Impulsvorträge, Markt der Möglichkeiten und Poetry Slam. Ein ganzer Tag für unsere partnerschaftliche Zukunft. Mitten in Berlin. Der Gender Pay Gap (GPG) beschreibt die geschlechtsspezifische Lohnlücke: den prozentualen Unterschied im durchschnittlichen
Jeder Vater ist anders Fachtagung am 10. und 11. März 2016 Ort: DGB, Henriette-Herz-Platz 2, 10178 Berlin Moderne Väterpolitik? Die Fachtagung „Strategien moderner Väterpolitik“ am 10. und 11. März 2016 in Berlin bot Gelegenheit, an einer gemeinsamen Zukunftsvision von Väterpolitik und Väterarbeit zu arbeiten sowie politische Positionen und Strategien zu
Fachtagung am Freitag, den 11. Dezember 2015, in der Bundesverwaltung von ver.di in Berlin. in der Arbeitswelt finden umfassende Veränderungen statt. Das hat gravierende Auswirkungen auf die Arbeitsbedingungen für Frauen und Männer in allen Branchen: – Digitalisierung 4.0, – Arbeit(Zeit)Gestaltung, – neue Berufsbilder, – Entgeltgleichheit, – Chancengerechtigkeit, – Dienstleistungsgesellschaft, –
„Raus aus dem Hamsterrad“ lautete das Motto des grünen Zeitpolitikkongresses, der am 25. und 26. September 2015 in Berlin stattfand. Dr. Dag Schölper, Geschäftsführer des Bundesforum Männer hatte dabei Gelegenheit zu einem „Zwischenruf“: Zeitpolitik aus männerpolitischer Perspektive Ist Zeit gerecht zwischen den Geschlechtern verteilt? Kurz gesagt: Nein, die Zeit ist